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米哥问答：
摘录一些之前其他淘客问我的常见问题，以问答的形式展现给大家。淘客问：
米哥，您好，感谢您过去的帮助，我目前也是用你分享的方法做淘客，现在一个月佣金6万左右，但是每天选品，发圈，维护用户等花的时间比较多，比较忙，感觉没有时间去思考，我在想能否招募一个人来协助做这些事情会好一点，但是我又不知道，做淘客一般一个月佣金多少，可以招人？您这边有什么建议吗？我现在这种状况可以招人吗？
有个公众号的铁子，公众号后台给我留言，说他目前做淘客一个月佣金6万，但是每天花在选品，客服等方面的时间比较多，是不是可以招个人来解决，问我月佣金6万，能否招募员工，一般淘客月佣金多少就可以招募员工了。
我的建议是：一定要招募客服来解决，哪怕先招募一个客服也行。
对于做互联网的项目来说，我觉得能个人做到月入5万以上，就应该招募客服来解决。
你没听错，我说的是招募客服，而不是招募合伙人，招募牛逼的人。
很多人做项目，老是想着怎么找到牛逼的人一起干，你想一下，如果别人真的很牛逼，人家凭什么跟着你干？人家为什么不自己干，要给你打工呢？
所以我们作为项目的操盘者，核心的问题必然是靠自己解决的，但是很多琐碎的流程化的问题，完全可以靠客服来解决。
1、解放自己，放大业务，必须养客服
学会了招募和培养客服，你才能慢慢从一个人，变为一个工作室，变为一个公司小老板。对于很多初创公司来说，就是一个牛逼的老板，带着一群不牛逼的客服在做事情，而不是一个牛逼的老板，带这个一群牛逼的员工在做事情。
所以如果你的月佣金超过5万了，一定要记住招募客服解决你手头里琐碎又浪费你时间的事情。要学会招募客服，培训客服，客服带客服，慢慢的整理出自己的一套流程，这样你培训客服的流水线就打造好了，这样你才有精力做更重要的事情，你的业务才能复制放大，否则一个人累的跟狗一样，还怎么有精力去想更重要的事情呢？
2、客服是为了解决傻瓜式，机械式的劳动，而不是解决核心问题
一个项目的能不能从0到1，一定是靠的老板自己的能力，当你搞定了从0到1以后，要做复制放大的时候，这个时候从1到10，一定要通过招募客服来放大。而客服做的事情，一定都是一些不需要动脑，机械化的劳动。
他可以一边听着歌，一边回复用户问题，一边听着歌，发发贴，脑子不用动， 干的很顺溜，或者按照那你的要求，每天选品发发朋友圈，脑子也不用动，也干的不错，但是客服的工作一定要流程化，傻瓜化。
3、虽然要招人， 但是不要盲目扩张，这个也很重要！
有的老板做项目，稍微有点起色了，一下子膨胀了，就喜欢盲目扩张，这种情况往往也是不可取的。盲目扩张的结果，要么就是老板给员工打工，自己赚的钱，最后发现都发给员工当工资了，还有一种情况就是直接作死了。
所以我们虽然要招客服解决繁琐的事情，但是也要切忌盲目扩张。
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